温哥华市府要当好老板 时薪至少20.68元

　　温市市长罗品信(Gregor Robertson)将向市议会提出动议，希望能让温市成为支付「基本生活工资」(Living wage)的雇主。根据最新估计，大温「基本生活工资」为每小时20.68元。

　　罗品信昨日发表声明，扬言希望温市能与大温地区其他的基本生活工资雇主一样，让雇员有足够的薪金确保生活所需得到维持。这些雇主包括新西敏市府及温市信贷储蓄(Vancouver City Savings Credit Union)等机构。

　　罗品信说：「温哥华是加国经济发展最强劲的城市之一，但市内却有很多家庭，为应付生活的基本所需而挣扎。全职的工作应为家庭提供最基本的机会，以及经济安全感。」

　　罗品信认为，确保雇员赚取得基本生活工资，这对健康有直接影响，从而让温市创造更强的社区及经济，而市府亦可作为其他机构的榜样，鼓励他们成为基本生活工资的雇主。

　　据本地组织基本生活工资运动(Living Wage Campaign)在今年4月公布的数字显示，在大温地区，一个4人家庭若双亲全职工作，需要赚取20.68元的时薪，才能应付全家人的生活基本需要，包括租金、食物、交通及托儿费用。

　　罗品信提出的动议，预期最快在下周二的会议讨论。动议如获通过，市府职员将向市议会提交报告，交代要让温市获该组织确认为合资格「基本生活工资雇主」的所需行动。市长办公室预期，整个过程可能需时几年才能完成。

　　罗品信指出，基本生活工资的理念，与温市的城市健康策略方向一致，将有助温市达到之前所定的计划，在2025年前，将市内贫穷率降低75%的目标。

　　市长办公室昨日并强调，基本生活工资，与现时省内实行的最低时薪并不一样，希望公众不要将两者混淆。而据资料显示，现时卑诗省的最低时薪为10.25元，而阿省及安省则分别为11.2元及11元。