
目前,加拿大的工作机会稀缺,尤其对刚刚进入职场的年轻人来说,更是艰难。
4月20日,政府宣布近100,000个面向年轻人的工作岗位,现已开放申请。
就业与家庭事务部长帕特里夏·哈伊杜表示:“在这个困难的时期,年轻的加拿大人正努力追求他们的未来,我们不会让他们落在后面。”她还表示:“加拿大夏季工作项目(CSJ)旨在帮助年轻人获得有意义的、有偿的工作经验,培养他们在就业市场中取得成功所需的技能和自信。”

申请者必须在就业开始时年龄在15至30岁之间。
此外,申请者需为加拿大公民、永久居民或根据《移民和难民保护法》获得难民身份的人。
申请者还需持有有效的社会保险号码,并根据省和地区的规定,必须合理合法地在加拿大工作。

政府为非营利组织、公共部门以及员工不超过50人的小型私营企业提供工资补贴。
夏季工作岗位覆盖多个领域,包括建筑、环境保护、科技和数字技能等。
此外,休闲、食品、市场营销和旅游行业也有招聘机会。
可用职位为全职,每周工作30到40小时。职位的持续时间从六周到十六周不等,平均为八周。
要查找您所在地区的职位空缺,请访问工作银行网站或使用移动应用程序获取最新信息。您可以按位置、雇主或职位名称进行搜索。您还可以注册电子邮件提醒或工作匹配,以免错过职位发布。如果不确定自己想要什么样的工作,您可以进行职业测验,找到适合您性格的职位。工作银行网站还提供简历制作的相关工具。
因此,请开始准备您的简历,招聘期将持续到7月20日,预计工作机会会持续到8月29日。