哈德逊湾裁员超8300人！这天彻底关门！

随着加拿大Hudson's Bay公司（HBC）关闭门店的临近，数以千计的工作岗位也随之消失。

在5月26日周一提交的一份法庭文件中，北美历史最悠久的公司宣布，6月1日将关闭80多家门店，结束自3月下旬以来为期几个月的清算过程。

HBC表示，周日关闭加拿大的商店将导致大约8347名员工被解雇，这约占该公司员工总数的89%。HBC目前共有大约9400名员工，其中647名为工会成员。

根据法庭文件，其余的1017名员工包括配送中心的工作人员。配送中心预计将在6月15日关闭，届时大约899名Hudson's Bay的员工将被解雇。

HBC表示，《工资收入者保护计划法》（WEPPA）允许符合条件的前雇员领取某些合格的工资，包括解雇和离职补偿。

在3月，代表加拿大Bay员工的某个工会要求公司在清算过程中支付员工的离职补偿。

加拿大劳工大会（CLC）的一份声明中写道：“我们要求HBC履行其承诺——工资、福利和离职补偿必须支付。没有幕后交易，没有模糊承诺——工人们应得到充分的透明。”

在清算过程起步之际，这家拥有355年历史的零售机构还因向高管和经理发放300万美元奖金而受到质疑。

Daily Hive已联系CLC，询问有关即将进行的裁员的评论。

Unifor 40和240分会代表HBC在温莎、基奇纳、位于多伦多的Sherway Gardens及Scarborough的电商仓库约595名员工。

工会已在周二在相关地点组织集会，呼吁Hudson's Bay“履行对员工的义务，保护工资、养老金和福利”。

此外，工会还呼吁急需对联邦破产法进行改革，以更好地保护员工在“公司倒闭”中的权益。

“工会的要求包括提高《工资收入者保护计划》（WEPP）的上限，加强员工索赔的优先级，追究公司董事对未支付补偿的责任，以及建立信托持有或联邦担保的基金，以确保员工的权益得到保障，”Unifor在周一的声明中表示。

HBC于四月底确认将关闭最初未列入清算的最后六家门店。