上周股价跌到新低的社交网站推特（Twitter）高阶人事大地震，执行长多尔西（Jack Dorsey）日前宣布4名高层离任，另有传闻称将有两名新董事加入，使得领导团队大洗牌，也让投资者更加担心推特未来成长速度。
这项消息最初由科技部落格Re/code披露。报道称过去15个月来领导推特产品团队的威尔（Kevin Weil），以及工程部主管罗特（Alex Roetter）因未能推动用户成长而遭到辞退。此外，负责媒体合作的推特主管史坦顿（Katie Jacobs Stanton）也离职。
多尔西当地时间24日虽证实上述3名主管离任，但强调他们都是「自愿离职」而非遭到开除。他另表示，推特10人领导团队之一的人资长席波（Brian Schipper）也决定离任。
《工商时报》报道，上述4人离任后，推特营运长拜恩（Adam Bain）将兼任营收相关产品以及人资、媒体部门主管，而技术长梅辛格（Adam Messinger）则将兼顾工程及消费产品。
多尔西表示：「我和梅辛格将日以继夜密切合作，确保推特创造理想的使用者经验。」另有消息称推特先前空了一年多的行销长职位终于找到人选，且该公司近期将有两名新董事加入，其中一人还是媒体界名人，但多尔西拒绝回应这些传闻。
尽管多尔西坚称上述4人都是自愿离职，但其实他在去年7月发表季度财报时就曾点名产品团队，并表示该团队未能刺激用户成长「令人无法接受」。去年7到9月推特每月用户量仅年增11%至3.2亿人，反观脸书、Instagram等对手用户量持续飙涨。
过去一年来推特成长明显减速，已使公司股价下跌超过50%，让多尔西备感压力。他身兼执行长的行动付款公司Square股价也在上周三创新低，甚至低于IPO（首度公开发行）价格9美元。
温哥华天空
