BC护士今日开始罢工！

卑诗护士工会（BCNU）宣布，自7月2日周四中午12时01分起正式展开第一阶段劳工行动，以向资方施压，争取改善薪酬及工作环境。工会强调，此次行动将尽量减少对病人护理的影响，不会全面罢工。

工会主席阿德里安娜·吉尔（Adriane Gear）表示，在本周一发出72小时罢工通知后，工会一直未收到资方具实质意义的回应，因此决定启动行动。第一阶段措施包括停止承担非护理工作，并限制加班安排，希望借此促使资方重返谈判桌，同时维持医疗服务正常运作。

吉尔指出，护士属于基本公共服务人员，不会完全停止工作，医院仍将维持必要的人手，但部分医疗服务可能受到一定影响。她透露，资方愿意继续协商，但始终坚持只能在省府既定谈判框架内进行，即若签署四年合约，每年薪资仅上调3%。工会认为，这样的方案无法回应护士面对的实际问题。

她表示，此前约4.3万名会员参与投票，其中67%否决了临时协议，反映基层护士对现有方案普遍不满。相比薪资，护士更关注长期人手不足及工作压力过大的问题。

目前，全省医疗系统约有4,500个护理职位空缺，许多护士长期在人员不足的情况下工作，不仅影响病人护理质量，也增加职业伤害风险。工会指出，平均每16小时就有一名护士因工作场所暴力而申请工伤赔偿，长期高压环境也导致心理健康受损及职业倦怠问题加剧。

卑诗省卫生厅长乔西·奥斯本（Josie Osborne）则表示，省政府尊重所有工人依法集体谈判及采取劳工行动的权利，并希望各方继续透过协商解决分歧。