温哥华天空
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公司升职观察
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[1523] (2022-06-08 18:48:41)
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a
先观察自己，够升职没
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[167] (2022-06-08 19:15:22)
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a
印裔非常会表现，尤其是在meeting时，懂50%给人的感觉是懂80%，华裔技术好但是展示能力差
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[185] (2022-06-08 19:45:00)
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b
我想在这里给看到的朋友提个建议，别找借口，技术好但是展示能力差，就是能力差 。不要自我感觉良好
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[145] (2022-06-08 21:16:59)
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c
胡说八道，你是做IT的，不是做公关的
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[185] (2022-06-09 07:41:24)
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d
不需要這麼衝，人家說的是領導崗位，
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[131] (2022-06-09 09:08:40)
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a
是金子总会发光，大部分华人的领导能力的确不行，从小到大的教育都是要听话
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[169] (2022-06-08 21:52:21)
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a
隐形歧视
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[241] (2022-06-08 23:00:08)
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b
建议先找part time. 新老板好就走。
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[173] (2022-06-08 23:01:23)
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a
沟通能力，是一项很重要的工作能力。尤其在领导岗位，甚至超过了
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[201] (2022-06-09 06:02:31)
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b
还有团队合作能力，这点中国人怎么样就不用说了。三个和尚没水喝
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[178] (2022-06-09 11:39:07)
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a
沟通能力工作久会有默契
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[181] (2022-06-09 09:29:10)
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b
很多老外自来熟，刚见了一两面就熟得不得了，给人深刻印象。升迁机会自然大。- [166] (2022-06-09 10:45:36) (0) (0)
(无内容)
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b
做过管理职位的就知道好的经理人才是需要培养和学习的，没有那么简单
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[163] (2022-06-09 17:12:06)
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a
个人因素personal bias
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[162] (2022-06-09 09:31:30)
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b
大多数人的本性恶
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[170] (2022-06-09 09:35:13)
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a
这种现象在家庭里很普遍
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[149] (2022-06-09 09:45:48)
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a
会哭的孩子有奶吃
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[172] (2022-06-09 10:10:12)
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a
语言是关键
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[177] (2022-06-09 11:18:00)
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a
Pride and prejudice
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[170] (2022-06-09 12:38:29)
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a
好老板难找。隐形歧视一大堆。
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[163] (2022-06-09 13:03:17)
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b
升职与否，取决于你自己的搞阶级斗争的能力，印度三哥和叉妹都是阶级斗争高手，所以升职快。
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[152] (2022-06-09 23:39:30)
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c
为国牺牲中国欠我
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[141] (2022-06-10 12:41:23)
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